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1. Aviso informativo Legal

El uso de los servicios o contenidos del Portal www.trabajoporlibre.com supone en algunos casos la entrega por parte del usuario de sus propios datos personales.

Por ello, de conformidad con la LO 15/1999 de Protección de Datos de Carácter Personal, de 13 de diciembre, le informamos que de no manifestar lo contrario en el plazo de 30 días, los datos personales introducidos por usted, una vez facilitados pasan a formar parte de una base de datos cuya finalidad es la de prestarle los servicios solicitados, gestionar la publicación de anuncios, de los distintos profesionales, gestionar las solicitudes que se reciban y las suscripciones o altas para registrarse como usuario habitual, del Portal. Así mismo posibilitar la gestión comercial y administrativa del Portal.

Para poder informarle de nuestros productos y servicios, ya sea por correo o a través de canales electrónicos (e-mail). El Portal se compromete a comunicar de forma escrita y fehaciente al usuario, cualquier ampliación, modificación o extensión de las finalidades y usos que se vayan a dar al tratamiento automatizado de los datos entregados por el usuario.

El hecho de que cada uno de los anunciantes ponga el anuncio por si mismo, o autorice su inclusión en los anuncios del Portal supone que los datos publicados son públicos. No obstante El Portal se compromete a no utilizar sin permiso expreso de su titular los datos del mismo, para otro fin, que el de hacer posible la publicidad que permita la puesta en contacto del anunciante con los usuarios demandantes del servicio ofrecido y facilitar este contacto.

2. Derechos del usuario

El interesado entrega sus datos con total libertad y en cualquier momento, conforme a lo dispuesto en la LO 15/1999 de 13 de diciembre de Protección de Datos de Carácter Personal, podrá ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición mediante comunicación escrita, dirigida al Portal www.trabajoporlibre.com mediante la siguiente dirección: info@trabajoporlibre.com o a la dirección postal del Apartado nº 315 de la oficina de correos del Campello, Alicante, C.P. 03560 en la que conste de forma fehaciente su identidad.

La solicitud deberá contener nombre, apellidos del interesado, y todos cuantos datos nos haya proporcionado que pudieran servir para verificar su identidad, así como documento acreditativo de la representación, petición en que se concreta la solicitud, domicilio a efectos de notificaciones, fecha y firma del solicitante y documentos acreditativos de la petición que formula. Si la solicitud no reúne los requisitos especificados se requerirá su subsanación. Respecto al derecho de acceso, únicamente se denegará cuando la solicitud sea formulada por persona distinta del afectado. No se exigirá contraprestación alguna por el ejercicio de los derechos.

3. Registro en el Portal

El simple hecho de acceder al portal para realizar una consulta o simplemente visualizar su contenido no llevará aparejada la obligación para EL USUARIO de registrarse o la comunicación de cualesquiera datos personales.

Pero si será necesario registrarse para acceder a determinados servicios ofertados en el portal o para la inserción de anuncios y registro de perfiles en cualquiera de las páginas del Portal. Para ello deberá cumplimentarse el formulario electrónico con los datos personales que en el mismo se solicite, aportando copia del documento oficial en el que se acredite su identidad, y autorizar de forma libre, expresa y voluntaria el tratamiento de sus datos de carácter personal, así como su cesión a todas aquellas personas que se interesen por ellos, todo ello con arreglo a las disposiciones contenidas en la LO 15/1999 de Protección de Datos de Carácter Personal de 13 de diciembre

4. Confidencialidad de la información

El Portal www.trabajoporlibre.com como responsable y titular de su base de datos garantiza cumplir en todos sus extremos con la LO 15/1999 de Protección de Datos de Carácter Personal y todas las normativas que la complementan.

Al mismo tiempo, como titular del portal garantiza que cumple con las disposiciones contenidas en la Ley 34/2002 de 11 de julio, de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico que afecten a la información del titular y las comunicaciones comerciales no solicitadas, conocidas como “spam”. El Portal garantiza en todo momento la confidencialidad de las comunicaciones que pueda intercambiar con el usuario, así como que tratará todos los datos de carácter personal entregados por el usuario de forma más diligente posible.

Por ello, se compromete a no revelar ninguna información confidencial, ni a revelar ningún dato objeto del tratamiento, salvo en los supuestos de cesión aceptados por el usuario, en los casos en que la Ley expresamente lo requiera, o cuando estos sean requeridos por las Autoridades Públicas competentes, de conformidad con las disposiciones legales aplicables a dicho caso.

5. Veracidad de la información

El USUARIO es, en cualquier caso, responsable de la información que entrega en el Portal y garantiza que dicha información y los datos personales comunicados al Portal son verdaderos.

Por ello El Portal www.trabajoporlibre.com se reserva el derecho a restringir el acceso a los servicios ofertados a cualquier usuario que haya entregado datos personales que no se correspondan con la realidad, vagos, o falsos, reservándose siempre el Portal la posibilidad de emprender cuántas acciones legales sean necesarias y se deriven de dicha falsedad.

6. Uso de fotografías personales.

La cumplimentación del formulario electrónico supone la entrega de fotografías para superar el proceso de selección y que al aparecer en los anuncios puedan ser vistas por los usuarios, para que estos puedan seleccionar a los titulares de las mismas. Esta es la finalidad del anuncio y son por tanto cedidas a todos aquellos interesados en sus servicios, por lo que desde su envío o introducción en el registro del anuncio, el titular de las mismas consiente y autoriza de forma libre e inequívoca para que El Portal www.trabajoporlibre.com proceda a su tratamiento y reniega de cualesquiera derechos que pudieran asistirle en relación a la propiedad intelectual de las fotografías entregadas. Al tratarse las fotografías de datos personales conforme a la LO 15/1999 de Protección de Datos de Carácter Personal de 13 de diciembre, les serán de aplicación todas las medidas contenidas en la “POLÍTICA DE PRIVACIDAD” del Portal.

El anunciante tiene la posibilidad de ocultar el rostro a través de sombreado u otro medio.

En ningún caso se publicará ni se permitirá en envío de fotografías pornográficas ni que atenten contra la moral, sean ilícitas o constitutivas de delito, atenten contra derechos de terceros y/ o infrinjan la regulación sobre propiedad intelectual o industrial, o cualquier otra norma del ordenamiento jurídico.

7. Comunicación de datos

Desde el momento que el usuario entrega sus datos personales, y si no manifiesta su negativa en los treinta días siguientes a dicha entrega, acepta y consiente de forma expresa, libre e inequívoca el tratamiento automatizado de los mismos que se llevará a cabo por parte del Portal www.trabajoporlibre.com , la incorporación de los mismos a unas bases de datos y la cesión de los mismos, cuando la misma conlleve la prestación de los servicios que se prestan, a los interesados que los soliciten, dicha aceptación expresa se extiende a todos aquellos datos que facilite en el futuro.

Así, el usuario se responsabiliza de aquellas comunicaciones que realice el Portal www.trabajoporlibre.com cuando estas tengan como destinatarios a los usuarios registrados o clientes de la página y conlleven la posible contratación de los servicios ofertados.

En cualquier caso, si en un futuro se fuesen a ceder los datos personales para finalidades distintas para las cuales fueron recabados, www.trabajoporlibre.com se compromete a solicitar la autorización del titular de los datos personales y en su caso proceder a la pertinente cesión de los datos.

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9. Envío de publicidad

En cumplimiento de la LO 15/1999 de 13 de diciembre de Protección de Datos de Carácter Personal y de la Ley 34/2002 de 11 de julio, de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico se requiere la autorización expresa del usuario para proceder al envío de información comercial por parte del Portal www.trabajoporlibre.com.

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10. Garantías de seguridad

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11. Jurisdicción

Todas las cuestiones relativas al Portal se rigen en todos y cada uno de los extremos por las Leyes españolas y se someten a la jurisdicción de los Juzgados y Tribunales competentes de la ciudad de Alicante, con renuncia expresa a cualquier otro fuero que pudiera corresponderles.